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在線留言在兒子踏入社會前，有位父親告誡兒子三句話：“遇到一位好領導，要忠心為他工作；假如第一份工作就有很好的薪水，那算你的運氣好，要努力工作以感恩惜福；萬一薪水不理想，就要懂得在工作中磨煉自己的技藝?！?/p>
這位父親無疑是睿智的。所有年輕人都應將這三句話深深地記在心里，始終秉行這個原則做事?；蛟S每一份工作都無法盡善盡美，但還是要感謝工作環境，感謝每一次的工作機會，滿懷感恩之心去工作。要積極地將每一次工作任務視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會之門。
因為每一份工作都有寶貴的經驗和資源，失敗的沮喪、成功的喜悅、老板的嚴苛、同事間的競爭等，這些都是任何一個工作者走向成功必須體驗和經歷的鍛造。
在企業中，知道感恩的人會更受歡迎。人力資源專家表示，許多知名企業在招聘員工時，看重的不僅是他們的專業知識，而是他們處理問題的方式和融入企業的速度，換句話說，就是能否懷著一顆感恩之心去踏實做人、做事。
然而，現在有很多人可以為一個陌路人點滴的幫助而感激不已，卻無視朝夕相處的老板、同事的種種恩惠。他們將這一切視為理所當然，視為純粹的商業交換關系。
我不知道這些抱怨的人是否想過，是誰給了他們就業的機會？是誰讓他們得到了發展自己的可能？如果他們已經意識到別人對他的壓榨，那為何不一走了之，結束壓榨？工作是一種態度，決定了我們快樂與否。誠然，雇用與被雇用是種契約關系，可在這種契約關系的背后，就不能有感恩的成分嗎？
正是因為我們有了這次工作機會，才有了實現人生價值的舞臺；我們的聰明才智才有了萌芽的樂土；我們的人生閱歷才得以豐富；我們的能力和才華才有得以施展的空間。當然，每個人的成功都離不開自己的努力，可無論你的行為是多么的完美和明智，你都不能不對別人心存感激。想想自己的每次行動，哪一次沒有別人的幫助？正是有了同事的理解和支持，還有平時從他們身上學到的知識，才讓你有了成才和晉升的機會。
你永遠要相信：感恩將為你開啟一扇神奇的力量之門，發掘出你無窮的潛力，迎接你的也將是更多、更好的工作機會和成功機會。
供稿：李群
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